آمار

تعداد نشریات53
تعداد شماره‌ها2,131
تعداد مقالات22,028
تعداد مشاهده مقاله94,470,094
تعداد دریافت فایل اصل مقاله29,973,978
صارمی, علیرضا. (1401). تأثیر فلات‌زدگی شغلی بر قصد ترک سازمان، نقش متغیرهای حمایت سازمانی ادارک شده، یادگیری خودکارآمدی، محوریت کار و متغیرهای تعدیلگر قدرت تحمل ابهام و مربیگری. سامانه مدیریت نشریات علمی, 14(بهار و تابستان 1401), 189-217. doi: 10.22067/tmj.2022.68312.1027
علیرضا صارمی. "تأثیر فلات‌زدگی شغلی بر قصد ترک سازمان، نقش متغیرهای حمایت سازمانی ادارک شده، یادگیری خودکارآمدی، محوریت کار و متغیرهای تعدیلگر قدرت تحمل ابهام و مربیگری". سامانه مدیریت نشریات علمی, 14, بهار و تابستان 1401, 1401, 189-217. doi: 10.22067/tmj.2022.68312.1027
صارمی, علیرضا. (1401). 'تأثیر فلات‌زدگی شغلی بر قصد ترک سازمان، نقش متغیرهای حمایت سازمانی ادارک شده، یادگیری خودکارآمدی، محوریت کار و متغیرهای تعدیلگر قدرت تحمل ابهام و مربیگری', سامانه مدیریت نشریات علمی, 14(بهار و تابستان 1401), pp. 189-217. doi: 10.22067/tmj.2022.68312.1027
صارمی, علیرضا. تأثیر فلات‌زدگی شغلی بر قصد ترک سازمان، نقش متغیرهای حمایت سازمانی ادارک شده، یادگیری خودکارآمدی، محوریت کار و متغیرهای تعدیلگر قدرت تحمل ابهام و مربیگری. سامانه مدیریت نشریات علمی, 1401; 14(بهار و تابستان 1401): 189-217. doi: 10.22067/tmj.2022.68312.1027


سامانه مدیریت نشریات علمی. قدرت گرفته از سیناوب